Mitarbeiter Qualitätssicherung Eisenbahnbetrieb (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Als etabliertes Mobilitätsunternehmen bieten wir unseren Fahrgästen seit vielen Jahren einen effizienten und pünktlichen Nahverkehr. Heute beschäftigen wir mit unserem Tochterunternehmen Süd•Thüringen•Bahn GmbH über 550 Mitarbeiter und erbringen Verkehrsleistungen in vier Bundesländern. Im Qualitätsranking der Bayerischen Eisenbahngesellschaft belegen wir mit unseren Leistungen konstant Spitzenplätze.

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... als Mitarbeiter Qualitätssicherung Eisenbahnbetrieb (m/w/d)

Aufgaben:

• Umsetzung der festgelegten Qualitätsanforderungen im Eisenbahnbetrieb in direkter Zusammenarbeit mit dem Eisenbahnbetriebsleiter
• Mitwirkung bei der Aktualisierung des Sicherheitsmanagementsystems
• Federführung bei der Aktualisierung der Regelwerke und des Regelbuches für Triebfahrzeugführer
• Mitwirkung bei der Umsetzung der Triebfahrzeugführerscheinverordnung
• Übernahme von Aufgaben bezüglich der Berichtspflichten gegenüber den Aufsichtsbehörden
• Entwicklung und Erstellung von betrieblichen Weisungen und Mitteilungen in Zusammenarbeit mit den örtlichen Betriebsleitern sowie Lehr- und Ausbildungstriebfahrzeugführern
• Durchführung von Qualitätskontrollen im Bereich Betrieb
• Ergreifen von Qualitätssicherungsmaßnahmen
• Einhaltung der festgelegten Qualitäts- und Umweltziele

Profil:

• abgeschlossene Ausbildung "Eisenbahner im Betriebsdienst"
• Fahrberechtigung als Triebfahrzeugführer gemäß TfV und mindestens dreijähriger Einsatz als Triebfahrzeugführer
• sicherer Umgang mit Verordnungen, Richtlinien und Regelwerken des Eisenbahnwesens
• sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• PKW-Führerschein und Reisebereitschaft
• (situativ) zu unseren Dienstorten

Unser Angebot

• attraktiver und zukunftssicherer Arbeitsplatz
• anspruchsvolle Funktion in einem vielseitigen Arbeitsumfeld
• flache Hierarchien sowie Freiräume und Kompetenzen für ein kreatives Arbeiten mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
• ein hohes Maß an Selbständigkeit
• 39h/ Woche, Gleitzeit und tarifliche Absicherung
• tarifliches Wahlmodell (Urlaub/ Entgelt/ Arbeitszeit)
• vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss für Präventionskurse, Job-Ticket, Job-Bike, Mitarbeiterrabatte

Interesse geweckt? Jetzt mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihrer Kündigungsfrist bis zum 31.08.2023 bewerben!