Projektleitung ESF-Projekt Bereich Arbeitsmarktintegration

Stellenbeschreibung

MigraNetz Thüringen e.V. ist der Landesverband der Migrant*innenorganisationen im Freistaat Thüringen. Mit über 70 Mitgliedsorganisationen setzen wir uns für Teilhabe, Empowerment, Antirassismus und eine demokratische Einwanderungsgesellschaft ein.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab dem 01.01.2026 eine engagierte Projektleitung für das Projekt „MigraConnect – Aktivierung migrantischer Communities für den Thüringer Arbeitsmarkt“. Laufzeit: 01.01.2026-31.12.2028.

1) Was Dich erwartet - Aufgabenbereiche:

• Strategische Projektentwicklung & -struktur (inkl. Konzeption), Entwicklung und Weiterentwicklung der Projektstrategie und -strukturen unter Berücksichtigung regionaler Besonderheiten in Thüringen
• Koordination & operative Umsetzung der Projektaktivitäten mit Projektteam, KMU, Projektlots*innen und externen Partner*innen
• Personalführung & Teamleitung: fachliche Leitung, Motivation, Zielvereinbarungen, interne Fortbildungsplanung und Unterstützung der Projektmitarbeitenden
• Qualitätssicherung & Evaluation: Entwicklung von Indikatoren, regelmäßige Projektfortschrittskontrolle und Dokumentation
• Finanz- & Berichtswesen: Budgetüberwachung, Monitoring von Meilensteinen, Erstellung von Zwischen- und Abschlussberichten für Fördermittelgeber*innen
• Kooperation & Netzwerkpflege: Zusammenarbeit mit Politik, Verwaltung, Wirtschaft und Zivilgesellschaft zur Transfer- und Nachhaltigkeitssicherung
• Öffentlichkeitsarbeit & Kommunikation: Erstellung und Umsetzung von Kommunikations- und Veranstaltungsplänen, Organisation von Fachveranstaltungen und Präsentationen
• Repräsentation & strategische Weiterentwicklung im Themenfeld: Vertretung des Projekts nach außen und Mitwirkung an überregionalen Entwicklungen zu Teilhabe, Diversity und Fachkräftesicherung

2) Das bringst Du mit - Dein Profil:

·        Abgeschlossenes Studium oder gleichwertiger Abschluss

·        Erfahrung in Projektleitung, Personalführung und strategischer Projektentwicklung – vorzugsweise in zivilgesellschaftlichen oder migrantischen Kontexten

·        Erfahrung in Koordination von Netzwerken und Kooperationen mit Verwaltung, Wirtschaft und Zivilgesellschaft

·        Sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache

·        Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

·        Teamfähigkeit, Flexibilität und Freude an Zusammenarbeit mit vielfältigen Partner*innen

·        Rassismuskritische und diversitätsorientierte Haltung

3) Was wir bieten:

·        Eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle Tätigkeit von hoher gesellschaftspolitischer Relevanz in einem motivierten Team.

·        Eine attraktive Vergütung in Anlehnung an TVöD 11

·        Arbeitszeit: 30 Stunden/Woche.

·        Vielseitige Aufgaben und Gestaltungsspielräume.

·        Einen Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie räumlicher und zeitlicher Flexibilität.

·        Ein innovatives, dynamisches, kollegiales, vielfältiges und interkulturelles Arbeitsumfeld.

·        Möglichkeiten zu Weiterbildungen sowie Team-Supervision.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

...dann bewirb‘ dich bei uns! Sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (in einem PDF) bis zum 05.01.2026 per Mail an: bewerbung@migranetz-thueringen.org

Die Bewerbungsgespräche werden in der KW 3 und KW 4 in unserer Geschäftsstelle stattfinden. Solltest du besondere Bedarfe hinsichtlich Mobilität oder Sprachmittlung benötigen, teile uns dies bitte vor dem Gespräch mit.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Herkunft, Religionszugehörigkeit, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.