AHORN Hotels & Resorts

ANKOMMEN · WACHSEN · BLEIBEN

Seit 1999 entwickeln sich die AHORN Hotels & Resorts stetig weiter – vor allem als verlässlicher Arbeitgeber. Heute sind wir eine der 30 umsatzstärksten deutschen Hotelgruppen und betreiben sieben Hotels mit insgesamt 2.387 Zimmern im 3-Sterne-Superior- und 4-Sterne-Segment und beschäftigen rund 800 Mitarbeitende in ganz Deutschland.

Bei den AHORN Hotels & Resorts geht es um mehr als einen Arbeitsplatz. Wir stehen für klare Strukturen, planbare Abläufe und einen respektvollen Umgang auf Augenhöhe. Persönliche Stärken werden durch interne Schulungen, Weiterbildungsangebote und echte Entwicklungsperspektiven innerhalb unserer Gruppe gezielt gefördert. Viele unserer Führungskräfte haben ihre Karriere bei den AHORN Hotels & Resorts begonnen und bestärken und fördern jetzt neue Teammitglieder.

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Offenheit und Vielfalt. Unterschiedliche Erfahrungen und Lebensläufe verstehen wir als Bereicherung, denn nur gemeinsam können wir erfolgreich sein. Nachhaltigkeit und Verantwortung gehören dabei ebenso zu unserem Selbstverständnis wie moderne Arbeitsbedingungen und langfristige Planungssicherheit.

AHORN Hotels & Resorts ist ein familiengeführtes Unternehmen, in dem man ankommt, wächst und bleibt.

Benefits:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €
• Übernahme der Kosten und Freistellung für den AEVO-Schein (Ausbilderschein)
• 20 % Zuschlag für Sonn- & Feiertagsarbeit
• Kostenloses Personalessen
• Unterkunft während der Probezeit möglich
• Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie
• Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits